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Empiezan las “Fases de Desescalada”

Sabemos que esta es una de las preocupaciones tanto para los empresarios como para los trabajadores. Todos conscientes de que tenemos que volver a una nueva normalidad donde evitemos un nuevo repunte de la COVID19. Las medidas de contención adoptadas han sido favorables para el control de la epidemia, pero su impacto en la actividad económica está siendo muy negativo. No es realista pensar que se puede mantener la situación de confinamiento hasta que se encuentre un tratamiento contra la Leer más ......

Es un buen momento

Empezamos la sexta semana de confinamiento a causa de la pandemia mundial provocada por el COVID-19. En estas semanas todo el mundo ha tirado de inventiva y ha intentado adaptar sus rutinas a esta nueva realidad que estamos viviendo. Quien no ha hecho un pastel, ha empezado a hacer yoga y quien no,  ha hecho ya todos los challenges de Instagram y tal vez tiene la casa llena de manualidades aprovechando los canutos del papel higiénico que almacenó antes Leer más ......

Reinventarse profesionalmente

Nos encontramos en un momento social y laboral, debido al Covid-19, que nunca nos hubiéramos imaginado. Se está llevando por delante millones de empleos y negocios, destrozando profesiones y oficios, como todos los vinculados a la hostelería, el turismo o la automoción, pero a la vez está reforzando otras actividades. Cuando “volvamos a la normalidad” será el momento para muchas personas de reinventarse laboralmente, ya que seguramente sus antiguas profesiones estarán ahora “descatalogadas” o habrán dado paso a nuevas, y Leer más ......

Solidaridad y empresas frente el COVID-19

No se habla de otra cosa, como es lógico. El coronavirus está cambiando nuestras vidas y desgraciadamente la mayoría son de forma negativa. En primer lugar y, la más importante, es la afectación que están sufriendo en términos de salud muchas personas y, en segundo lugar, la que afecta a empresas y trabajadores debido a la gran caída de la actividad económica que, en consecuencia, genera un gran efecto dominó. Como es sabido algunas empresas siguen estando autorizadas a trabajar, Leer más ......

“5 Claves para Teletrabajar con éxito”

#OrientacióLaboral #Coaching #HàbitsSaludables #Rutines #Actitud #PintateLosLabios   Con varios días de #Teletrabajo encima y sin saber cuántos más nos esperan, es muy posible que los ánimos decaigan, o que adoptamos rutinas poco saludables, hoy os queremos dar unos consejos para llevar mejor los días de #Cuarentena, estés #Teletrabajando o no.   Desarrolla hábitos saludables centrados en tu estado físico y de la mente, la organización diaria, y en aumentar tu capacidad de adaptación mediante el apoyo.   Existen diferentes técnicas que pueden ayudarnos a gestionar Leer más ......

Las Claves del Real Decreto-Ley 8/2020, de 17 de marzo de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19

El pasado 17 de marzo el presidente Sánchez anuncia una serie de medidas extraordinarias que representa como borrador a un RD que esta misma mañana se ha publicado en el BOE. En el Boletín Oficial del Estado de hoy, se anuncia el Real Decreto-Ley 8/2020, de 17 de marzo de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19.   El aumento de las medidas de contención para hacer frente a la progresión de la enfermedad, supone limitaciones Leer más ......

Com retenir el talent a través del coaching

La fugida de talents suposa per a l'empresa una pèrdua econòmica i genera desconcert i inseguretat en els clients. El talent fuig de les empreses quan no existeix un clima de confiança i falta de llibertat per al desenvolupament de la carrera professional. El coaching és un conjunt d'esforços i tècniques enfocades a l'equip humà d'una empresa o organització. Està destinat a aconseguir alhora l'eficàcia en els resultats i la motivació i satisfacció personal dels treballadors, qualsevol que sigui el Leer más ......

Las visitas al entorno productivo de nuestro territorio: ¿qué son? ¿y para qué sirven?

Cómo habréis podido ver en nuestras redes sociales (Instagram, Facebook, etc.) en los últimos meses hemos ido colgando algunas imágenes de participantes visitando empresas de nuestro territorio, y es que en el marco de los programas de Orientación Laboral que efectuamos desde ASPID uno de los objetivos que nos marcamos es poder acercar a las personas al entorno laboral real. Las visitas a empresas son un medio para conocer el funcionamiento, visión estratégica, y sistemas de gestión de las Leer más ......

Este año 2020, vamos a cuestionar el valor del trabajo

A punto de terminar el 2019, he releído los artículos que hemos compartido en el Blog de ServiASPID a lo largo de este año; muchos temas que nos preocupan, en los que queremos trabajar y en los que en definitiva hemos aportado nuestro granito de arena compartiendo ideas, reflexiones y propuestas. Hemos hablado sobre cómo atraer talento en la empresa, cambios y retos en la empresa familiar, el mundo laboral des del prisma de los “millennials”, el medio ambiente Leer más ......

INCORPORACIONES CON VALOR AÑADIDO

¿Necesitas ampliar tu plantilla? ¿Tienes que incorporar nuevos perfiles a tu empresa? Desde el Punto Formativo de Aspid, a través del programa Incorpora de la Obra Social la Caixa, te ayudamos en este proceso. ¿CÓMO LO HACEMOS? En el marco del programa Incorpora Aspid te acompaña en las diferentes etapas de la selección de personal. Desde la detección de necesidades, la descripción del perfil ocupacional y la intermediación de los candidatos y candidatas idóneos por la vacante. Nuestros técnicos son los profesionales que, de manera Leer más ......